Por Taylor Johnson y Olivia Ali
Traducido por Andrew Mendez
En una votación dividida (10 a 3), el Sistema de Educación Superior del Estado de Nevada votó para cumplir con las nuevas regulaciones del Departamento de Educación de EE. UU. con respecto al acoso sexual bajo el Título IX.
De acuerdo con la Directora de Título IX y ADA Maria Doucettperry, los cambios más importantes de las regulaciones son la jurisdicción de la política del Título IX y de qué comportamiento realmente califica como acoso sexual.
“Hubo otras preocupaciones jurisdiccionales que los estudiantes han planteado y las incluimos en nuestros comentarios a las reglas propuestas. Esas cosas permanecen en su lugar, por lo que se implementarán las limitaciones jurisdiccionales ”, dijo Doucettperry en una entrevista con el Nevada Sagebrush.
Según Doucettperry, esto significa que los incidentes no se pueden manejar a través de la oficina del Título IX a menos que estén en el campus, durante un programa o actividad de la institución, o en un evento dirigido por una organización reconocida por la Universidad de Nevada, Reno.
Doucettperry también reconoció otro cambio significativo en la política como el cambio a la definición de acoso sexual. Antes del cambio, el acoso sexual en un entorno hostil se clasificaba como “conducta grave, persistente o generalizada”. De acuerdo con las nuevas regulaciones, el acoso sexual en un ambiente hostil se clasifica como “severo, persistente y objetivamente generalizado”, según Doucettperry, se deben cumplir todos los elementos.
Además, los nuevos cambios de política requerirán audiencias en vivo. Estos requerirán un interrogatorio por parte de un asesor.
La nueva política también modifica los métodos de presentación de informes. Antes del cambio, todos los empleados de la universidad, incluidos los asesores residentes, entrenadores y empleados estudiantes, debían informar de un incidente de agresión sexual del que tuvieran conocimiento. Los nuevos cambios sólo requerirán que los oficiales del Título IX presenten informes si tienen conocimiento de un incidente.
Todas las enmiendas a la nueva política entraron en vigor el viernes 14 de agosto, pero Doucettperry dice que los casos activos seguirán la política y las definiciones de acoso sexual en lugar del tiempo del informe, sin embargo, las políticas pueden cambiar a las políticas nacionales más actuales.
El fiscal general Aaron Ford llamó para hacer comentarios públicos y dijo que su oficina firmó una carta de comentarios de varios estados que se opone a los cambios de las reglas del DOE sobre el Título IX en enero de 2019. Ford dijo que su oficina no recibió una respuesta de NSHE antes de la fecha límite de las demandas. Ford también dijo que la opción de unirse a una demanda o presentar una demanda con respecto a los cambios del Título IX sigue abierta.
“La lucha para proteger a las víctimas de la violencia sexual no termina”, dijo en Twitter Lisa Levine, miembra de la Junta de Regentes que votó no a los cambios. “Nuestro trabajo continúa. Animo a todos los estudiantes y profesores que hicieron oír su voz a que sigan el ritmo, llamen a los miembros de la junta que votaron en su contra y les digan: NSHE debe unirse al litigio “.
Dom Hall parte de la Asociación de Estudiantes de la Universidad de Nevada también criticó públicamente la aprobación de los cambios por parte de NSHE.
“No todos los estudiantes querrán hablar sobre cómo la agresión sexual los afectó educativamente”, dijo Hall en Twitter. “Deberíamos unirnos a las demandas con otros estados y deberíamos proteger a los estudiantes ahora mismo. Creo que es muy importante para nosotros saber por lo que están pasando los estudiantes en este momento y por lo que pueden pasar con decisiones dañinas “.
El Consejero General Adjunto de Administración del Sistema, Zelalem Bogale, y la Directora del Título IX de la universidad, Maria Doucettperry, presentaron ante la Junta de Regentes para su aprobación las revisiones de la política de NSHE. Presentaron para aprobación enmiendas temporales de emergencia al Código NSHE relacionadas con la confidencialidad de los registros asociados con una queja o investigación del Título IX y las revisiones de conformidad, que pertenecen al código de conducta estudiantil.
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